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    智慧財產權人才來源現況之調查研究
    • 專利研究所 /104/ 碩士
    • 研究生: 林家均 指導教授: 耿筠
    • 知識經濟時代來臨,智慧財產權的保護變得很重要,而知識經濟的成功關鍵在於組織人力資本和職場能力的培養,提供智慧財產權人才的管道眾多,在管理以及評估人才之前,必須先瞭解目前企業智慧財產權人才來源為何,本…
    • 點閱:806下載:24

    2

    台灣企業對智慧財產權人員職能項目要求之認知調查研究
    • 專利研究所 /104/ 碩士
    • 研究生: 謝廷妮 指導教授: 耿筠
    • 隨著知識經濟時代的到來,人力資本逐漸受到重視。智慧財產權變得非常重要。本研究的目的是台灣企業對智慧財產權人員職能項目要求之認知調查研究。選出六大產業,包括農業產業、資通訊與電子產業、精密機械產業、生…
    • 點閱:1095下載:19

    3

    傳統產業多角化管理策略-以K企業集團為例
    • 企業管理系 /104/ 碩士
    • 研究生: 崔玉琪 指導教授: 葉明義
    • 二十一世紀是以高科技資訊為主導的新型產業的世紀,也是一場經濟發展有史以來最重大的經濟革命。依據2015全國工業總會白皮書調查,在現今知識經濟挑戰下的產業發展,台灣傳統產業企業將面對經營風險、轉型趨勢…
    • 點閱:437下載:1
    • 全文公開日期 2021/07/29 (校內網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)

    4

    台灣企業對智慧財產權管理的策略意圖
    • 專利研究所 /104/ 碩士
    • 研究生: 邱誠 指導教授: 耿筠
    • 隨著知識經濟時代的來臨,智慧財產權也由法律議題變成了策略議題,人們必須開始對智慧財產權進行管理。雖然台灣在研發設計、生產製造、財務會計以及商業管理上已經有良好的成績,但是對於智慧財產權的管理仍然略顯…
    • 點閱:1370下載:45

    5

    管理機制對軟體群眾外包專案績效之影響
    • 資訊管理系 /104/ 碩士
    • 研究生: 陳筱淨 指導教授: 黃世禎
    • 近年來全世界興起了一種新的商業組織模式-群眾外包(Crowdsourcing)。群眾外包是指企業、機構或個人從過去由員工或徵選特定委外廠商,變為公開於 網路上以徵選群眾合作方式來提供所需之商品或服務…
    • 點閱:427下載:0
    • 全文公開日期 2021/08/25 (校內網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (校外網路)
    • 全文公開日期 本全文未授權公開 (國家圖書館:臺灣博碩士論文系統)
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